税理士補助事務
最終更新日: 2024/08/20
税理士法人アップパートナーズ
092-403-5544
電話で話を聞く
応募する! このお仕事の特徴
残業なし
賞与あり
産休・育休取得実績あり
研修あり
U・Iターン歓迎
第二新卒歓迎
駅近5分以内
交通費支給
学歴不問
社会保険完備
長期休暇あり
資格取得支援あり
社員登用あり
勤務開始時期調整
在宅OK
リモート面接OK
おなじ働くなら、九州最大規模の税理士法人(グループ全体従業員数335名)で働いてみませんか?
1度きりの人生・・・
お仕事をする先に皆さんの「夢」や「目標」「なりたい姿」と仕事との重なり合う部分があるといいな、と思いませんか!?
仕事を通して、自己実現ができるようなイメージですね。
例えば、知識やスキルが身につき、成長し、バリバリ活躍している!
例えば、共に仕事や課題に取り組むうち、一生涯付き合える仲間に出会える!
例えば、家族や子どもと過ごす時間も大切にしながら、仕事では、思いっきり能力を発揮する!
どうせ働くなら、どうせお仕事するなら、大切にしている価値観が近い仲間と働けると良くないですか!?
申し遅れました。私は税理士法人アップパートナーズで代表をしている 菅拓摩(すがたくま)です。私達は次のようなことを大切にしています。
1度就職をしたら、その職場の人たちは、1日の内、起きている時間の半分以上を共にすごす仲間になるわけです。
人生は1度きりなのに、非効率的な指示をする上司の元で働いてモチベーションが下がったり、妥協して淡々と仕事をしていたり。そんなのもったいなくないですか?
一緒に働くってすごいご縁ですよね。
ですから、私たちは、この会社で働きたいと感じ、うちに来てくれた方の人生を大切にしたいと感じています。
例えばこんな風に感じている方はいらっしゃいませんか?
●女性って仕事がしにくいものなのかな・・・?
●女性も男性もいきいきと働ける会社で働きたい。
●教育研修システムがしっかりした会社で働きたい。
●今よりもっと、能力を発揮できる仕事があるんじゃないか。
●IT化、AIの活用、クラウド化、ペーパレス化などに先進的、積極的な会社で働きたい!
●能力を給与でわかりやすく認めてもらえる会社で働きたい!
●平均年齢が若い組織で働きたい。
●福利厚生制度が充実している会社で安心して、のびのびと仕事をしたい!
●育児も趣味も仕事もあきらめたくない。
●やっぱり、業績が伸び続けている会社で働きたい。
●転勤なしの会社で働きたい。
●お客様の役にたって、喜んでいただきたい。
重なり合う部分がありそうな方は、ぜひ、ご応募ください!
応募する!
頼れる士業・専門家50選に選んでいただきました。
働く上で人間関係ってすごく大事じゃないですか?どなる上司とかがいると、一気にやる気がダウンしませんか?税理士事務所って「めちゃくちゃ堅そう」というイメージをもっている方が多いと思うのですが、うちは、部長クラスもフランクで、菅代表もこんなに大きな組織なのに、とても話しやすい方なんです。
【きちんと実力を評価される会社です。】
お給料に満足していますか?
税理士法人アップパートナーズは、同族会社ではありませんので、特定の一族だけが優遇されたりはしません。また、前職での実績、年収は最大限給与に反映させます。給与体系は年功序列ではなく、成果の比率を30%~40%程度と高めていますから、実力のある方はいくらでも稼いでいただけますよ。年収例としては、結構、魅力に感じていただけると思うのですが、主任クラスで年収800万以上のスタッフもいます。
【創業以来、売上純増!】
伸びている会社で働きたくないですか?
税理士法人アップパートナーズでは、グループで約2,800件のご契約があり、おそらく九州No.1の実績となっています。
現在も年間200件以上お客様と新規の御契約があり、そのペースは年々上がり、19期連続で増収、成長し続けています。
【教育研修システムばっちり!】
セミナー代って、ばかにならないですよね?ひょっとして、何十万も払ったりされていませんか?
税理士法人アップパートナーズでは、自主的に学べる場や方法をたくさん提供していますから、スキルアップしたい方には、最高の環境だと思います。
【特に女性スタッフへの配慮は、細やかにしていきたいと思っています】
ライフサイクルに応じて、パートから社員になったり、またその逆や短時間正社員となることも可能です。生理痛、出産や育児をしながらも、限られた時間の中で能力を発揮していただけるよう、柔軟に対応しています。総務部には女性スタッフがたくさんいますので、しっかりサポートします!
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福利厚生が充実しています!
大切にするという言葉だけでなく、税理士法人アップパートナーズでは、以下のような制度を整えています。
●育児休業、短時間正社員制度
●退職金制度、確定拠出年金制度など老後も安心な制度(退職金支給例:勤続 35 年 定年退職 支社長クラス 1300万円+ 特別加算)
●ホテルでの忘年会(全額会社負担)や、確定申告打ち上げ費用など、うれしい補助制度
●お祝い金制度(結婚・出産・居住用不動産購入などのお祝い金や弔慰金など)
●お誕生日プレゼント制度
●旅行費用補助制度(職位により2万または5万/年)
●獲得報奨金制度(なかには、1年で100万円以上獲得する社員もいて、この報奨金をつかって、有給で海外旅行に行くスタッフもいます。)
●再雇用制度
●資格取得補助制度(学費補助等)
●年間休日125日
●賞与年3回(決算賞与を含む)
●RELO CLUB
●30分のマッサージ、月2回まで勤務時間内に受けられます
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募集要項
お仕事No. | 【A-2-1 福岡本部】税理士補助事務 |
勤務先名 | 税理士法人アップパートナーズ 福岡本部 |
職種 | 税理士補助事務 |
仕事内容 | おなじ働くなら、九州最大規模の税理士法人(グループ全体従業員数335名)で働いてみませんか?
安心・安定の職場で働きたくないですか? 福利厚生制度にも自信があります。 ぜひ、最後までお読みください。
1度きりの人生・・・ お仕事をする先に皆さんの「夢」や「目標」「なりたい姿」と仕事との重なり合う部分があるといいな、と思いませんか!? 仕事を通して、自己実現ができるようなイメージですね。
例えば、知識やスキルが身につき、成長し、バリバリ活躍している! 例えば、共に仕事や課題に取り組むうち、一生涯付き合える仲間に出会える! 例えば、家族や子どもと過ごす時間も大切にしながら、仕事では、思いっきり能力を発揮する!
どうせ働くなら、どうせお仕事するなら、大切にしている価値観が近い仲間と働けると良くないですか!? 申し遅れました。 私は税理士法人アップパートナーズで代表をしている 菅拓摩(すがたくま)です。 私達は次のようなことを大切にしています。
1度就職をしたら、その職場の人たちは、1日の内、起きている時間の半分以上を共にすごす仲間になるわけです。 人生は1度きりなのに、非効率的な指示をする上司の元で働いてモチベーションが下がったり、妥協して淡々と仕事をしていたり。 そんなのもったいなくないですか?
一緒に働くってすごいご縁ですよね。 ですから、私たちは、この会社で働きたいと感じ、うちに来てくれた方の人生を大切にしたいと感じています。
例えばこんな風に感じている方はいらっしゃいませんか? ●女性って仕事がしにくいものなのかな・・・? ●女性も男性もいきいきと働ける会社で働きたい。 ●教育研修システムがしっかりした会社で働きたい。 ●今よりもっと、能力を発揮できる仕事があるんじゃないか。 ●IT化、AIの活用、クラウド化、ペーパレス化などに先進的、積極的な会社で働きたい! ●能力を給与でわかりやすく認めてもらえる会社で働きたい! ●平均年齢が若い組織で働きたい。 ●福利厚生制度が充実している会社で安心して、のびのびと仕事をしたい! ●育児も趣味も仕事もあきらめたくない。 ●やっぱり、業績が伸び続けている会社で働きたい。 ●転勤なしの会社で働きたい。 ●お客様の役にたって、喜んでいただきたい。
重なり合う部分がありそうな方は、ぜひ、ご応募ください!
【お仕事詳細】 税理士法人の税理士補助事務
まずはじめは先輩と一緒に ●会計ソフトやエクセルへの入力
上記の作業になれてきたら、もしくは経験者の方は、 ●試算表作成 ●報告資料の作成 ●決算申告補助業務 (弥生会計、ミロク、TKCなどのシステムを使用します。)
・・・相当な知識が必要なのかな。自分にできるかな?と思った方へ。 もちろん、すぐに上記の業務ができる方はなかなかいらっしゃいません。 アップパートナーズは、教育システムが整っており、業務時間内の勉強会や確認テスト(年間優秀者には表彰あり!)の体制が万全なので、着実に成長できて安心です。経営の大切な判断材料をつくる、なくてはならないお仕事なので、きっとやりがいを感じていただけますよ。 ぜひ、一緒にお仕事をしましょう!
【アップパートナーズで働くとこんなメリットがあります】 1.お金に強くなる! お金に強くなり、自分と家族のふるさと納税や確定申告をする、投資情報を得られるなど、お金に得する人生を送れるようになる。
2.賢くなる! 教育システムや資格取得のサポート体制が整っているので、10年後、あーこの会社にしといて良かったと感じていただけると思います。年8回、確認テストがあるのですが 「あー、またテストだ・・・」と思いつつ、テストを受け続けていると、年々、実力がついてすごく楽になり、また、仕事も楽しくなります。
3.帰りに阪急デパートによれる! JR「博多駅」筑紫口より徒歩5分。立地が良いから、仕事帰りに食事やショッピングの選択肢が多いことが魅力です。
4.女性が多いので、相談しやすい! 子育て世代も多いので、出産や育児などプライベートなことも相談しやすい職場です。また、制度が整っているので、ライフステージにより、短時間正社員として働いたり、またフルタイムに戻ったりと、ワークライフバランスを充実させることができる職場です。
【組織構成や一緒に働く先輩社員】 福岡本部は、2024年4月現在、20代17名、30代22名、40代22名、50代以上が9名、計71人の組織です。 平均年齢は37歳になります。 アップパートナーズの正社員は約70%、パートは約30% 男性は約40%、女性は約60%です。
代表の菅は50歳です。 仕事を一生懸命やって、休みの日は趣味のゴルフ、フェレット(ペット)、旅行などをおもいきり楽しむ、とてもバランスの良い方です。 グループ全体で従業員数が335名になる大きな会社の代表とは思えないほど、気さくで話しやすい方です。
●福岡本部へは、こんなエリアより通勤されています。 福岡市内、春日市、大野城市、筑紫野市、糟屋郡(篠栗町、新宮町)
■現在、福岡オフィスでは以下の求人をしています。 https://www.upp-saiyo.com/job?search=1 ★税理士・税理士科目合格者 ★3年以上の税理士事務所経験者 ★8時間勤務正社員 ★時短社員 |
郵便番号 | 812-0013 |
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東 2-6-1 九勧筑紫通ビル9階
|
アクセスマップ | 地図を開く |
最寄駅 | JR「博多駅」筑紫口より徒歩5分(1階に福岡銀行が入っているビルです。) |
給与 | 月給 250,000円 ~ 350,000円 固定残業代: あり ※年齢・経験を考慮の上、当社規定により決定します。 ※前職の年収を最大限考慮しますのでご相談ください。 ※試用期間6ヶ月あり
【諸手当】 交通費支給(実費支給) 時間外手当 役職手当 資格手当
【転職後1年目の年収(実例)】 8年会計事務所勤務後入社の方:年収550万円 10年銀行勤務後入社の方:年収600万円
【ポジションにおける最高年収(実例)】 シニアクラス:最高年収577万円 上級シニアクラス:最高年収678万円 主任クラス:最高年収804万円 ※賞与・残業代・報奨金含む
【未経験入社:昇進チャンスは年に2回】 モデルケース: 例)3年目シニア→6年目上級シニア→9年目主任 最短のケース: 例)1年目シニア→3年目上級シニア→5年目主任 ※未経験20代で、主任クラスも可能です! |
勤務時間 | 【正社員の勤務時間】 9時00分~18時00分(60分休憩) ※上記は標準的な労働時間です。 ※フレックス制度有り ※コアタイム有り
※お子さんの行事や発熱等で、1時間単位で有給休暇を使われる方も多い会社です。 申請は電子申請で、ささっとできるので、気兼ねなく利用していただけます。
繁忙期(12月~3月)はそれなりに残業がありますが、繁忙期以外は、フレックス制で残業せず柔軟に働いていただき、有給消化取得も積極的に推奨しています。 |
就労期間 | 長期雇用 |
応募資格 | ※未経験、第二新卒OK!(数字に強い方。) ※日商簿記3級以上
【こんな方が多数、転職されています】 ・簿記3級/簿記2級、資格保有者、勉強中の方 ・FP(ファイナンシャルプランナー)資格保有者、勉強中の方 ・税理士事務所/会計事務所/の出身者 ・経理/経理事務/会計/財務/の経験者 ・金融/都市銀行/信用金庫/地方銀行/信託銀行/証券会社の出身者 ・税理士資格科目合格の方、勉強中の方 ・簿記専門学校を卒業された方
遠方の方、UJIターンの方は、オンラインでの1次面接も可能です。 在職中で転職に迷いはあるが、話を聞いてみたいという方もまずはご応募ください。 勤めながら税理士資格を取得したい方もご相談ください。 |
雇用形態 | 正社員 |
待遇 | 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回+決算賞与) 転勤なし 九州最大級の税理士法人です。 原則としてオフィス間での転勤はありませんが、過去に家族の転勤や本人の希望により、異動をしたスタッフはいます。)
|
加入保険 | 厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
休日休暇 | 年間休日数125日 土曜日・日曜日・祝日・夏季・年末年始休み
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応募方法 | 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。
※応募の秘密は厳守いたします。 ※在職中の方もご応募いただけます。 ※面接日程・入社日はご相談に応じます。 ※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
応募の流れ | STEP1 書類選考 通過された方には面接の詳細についてご連絡いたします。
STEP2 面接、筆記試験 面接日時はご相談に応じます。18時以降の面接も対応可能です。
STEP3 内定・入社 面接後できる限り早く結果をご連絡いたします。入社日はご相談に応じます。在職中の方もご相談ください。 |
面接地 | 福岡県福岡市博多区博多駅東2-6-1 九勧筑紫通ビル9階 |
応募受付担当者 | 採用担当:鈴木、石田、浦郷(うらごう)、高尾 |
応募先電話番号 | 092-403-5544 |
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企業情報
企業名 | 税理士法人アップパートナーズ |
住所 | 福岡県福岡市博多区博多駅東2-6-1 九勧筑紫通ビル9階 |
電話番号(代表) | 0924035544 |
事業内容 | 【企業経営に関する税務サポート】 記帳代行 税務申告 税務調査立会い 税務会計相談 相続税・贈与税申告 開業支援・法人設立 融資折衝のプランニング支援 事業承継 資金繰りや財務など経営に関するアドバイス、コンサルティング
【従業員数】※2024年4月1日時点 アップパートナーズグループ 計 335名 税理士法人アップパートナーズ 182名 社会保険労務士法人かぜよみ 68名 株式会社SOTコンサルティング 65名 株式会社forteONE 3名 司法書士法人ハート・トラスト 7名 株式会社Turning Point 10名 株式会社昇継 (兼務 3名) 一般社団法人相続手続支援センター長崎(兼務 3名)
【税理士法人アップパートナーズ事業所一覧】 ※転勤なしの職場ですが、過去にご希望により異動された方がいらっしゃいます。 ●福岡本部 福岡市博多区博多駅東2-6-1 九勧筑紫通ビル9階 TEL:092-403-5544 FAX:092-403-6320 ●伊万里オフィス 佐賀県伊万里市二里町大里乙1766-4 TEL:0955-23-6712 FAX:0955-22-2783 ●佐賀中央オフィス 佐賀県佐賀市鍋島2-2-9 TEL:0952-33-7501 ●佐世保オフィス 長崎県佐世保市白南風町1-13 JR九州佐世保ビル2F TEL:0956-76-8189 ●長崎賑町オフィス 長崎県長崎市賑町7-12 第6森谷ビル5階 TEL:095-825-8600 |
会社HP | https://www.upp.or.jp/ |
企業のセールスポイント | 【オフィスカジュアル・清潔感のあるおしゃれOK】 お客様対応がないときは、Tシャツ・短パン・スニーカー・落ち着いたネイルOKです。 デニム・派手な柄・サンダル・ビーサン・ブーツ・蛍光色・金髪・ひげはNGです。
【堂々と言いきれるほど雰囲気の良い会社です。】 働く上で人間関係ってすごく大事じゃないですか?どなる上司とかがいると、一気にやる気がダウンしませんか? 税理士事務所って「めちゃくちゃ堅そう」というイメージをもっている方が多いと思うのですが、うちは、部長クラスもフランクで、菅代表もこんなに大きな組織なのに、とても話しやすい方なんです。
【きちんと実力を評価される会社です。】 お給料に満足していますか? 税理士法人アップパートナーズは、同族会社ではありませんので、特定の一族だけが優遇されたりはしません。 また、前職での実績、年収は最大限給与に反映させます。 給与体系は年功序列ではなく、成果の比率を30%~40%程度と高めていますから、実力のある方はいくらでも稼いでいただけますよ。年収例としては、結構魅力に感じていただけると思うのですが、主任クラスで年収800万以上のスタッフもいます。
【創業以来、売上純増!】 伸びている会社で働きたくないですか? 税理士法人アップパートナーズでは、グループで約2,800件のご契約があり、おそらく九州No.1の実績となっています。 現在も年間200件以上お客様と新規の御契約があり、そのペースは年々上がり、19期連続で増収、成長し続けています。
【教育研修システムばっちり!】 セミナー代って、ばかにならないですよね? ひょっとして、何十万も払ったりされていませんか? 税理士法人アップパートナーズでは、自主的に学べる場や方法をたくさん提供していますから、スキルアップしたい方には最高の環境だと思います。
【特に女性スタッフへの配慮は、細やかにしていきたいと思っています】 ライフサイクルに応じて、パートから社員になったり、またその逆や短時間正社員となることも可能です。 生理痛、出産や育児をしながらも、限られた時間の中で能力を発揮していただけるよう、柔軟に対応しています。 総務部には女性スタッフがたくさんいますので、しっかりサポートします!
【福利厚生が充実しています!】 従業員を大切にする会社で働きたくないですか? 大切にするという言葉だけでなく、税理士法人アップパートナーズでは、以下のような制度を整えています。 ●育児休業、短時間正社員制度 ●退職金制度、確定拠出年金制度など老後も安心な制度(退職金支給例:勤続 35 年 定年退職 支社長クラス 1300万円+ 特別加算) ●ホテルでの忘年会(全額会社負担)や、確定申告打ち上げ費用など、うれしい補助制度 ●お祝い金制度(結婚・出産・居住用不動産購入などのお祝い金や弔慰金など) ●お誕生日プレゼント制度 ●旅行費用補助制度(職位により2万または5万/年) ●獲得報奨金制度(なかには、1年で100万円以上獲得する社員もいて、この報奨金をつかって、有給で海外旅行に行くスタッフもいます。) ●再雇用制度 ●資格取得補助制度(学費補助等) ●年間休日125日 ●賞与年3回(決算賞与を含む) ●教育制度充実だから成長できる!4月~11月の1日~20日は、オフィス単位で勉強会を実施 |
設立 | 2006年9月 |
資本金 | 【グループ資本金】6600万円 |
売上高 | 【グループ売上高】30億5千万(2023年度) |
従業員数 | 【グループ全体従業員数】335名 |
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